Pedro Gouveia
Head of Sales na Coverflex
Pedro Gouveia é Head of Sales na Coverflex, onde lidera o crescimento comercial e a expansão de soluções que estão a transformar a forma como empresas estruturam compensação e benefícios.
O seu percurso é marcado por uma forte componente de vendas, desenvolvimento de negócio e construção de mercado, com experiência em ambientes dinâmicos e de rápido crescimento. Ao longo dos últimos anos, acompanhou de perto a evolução do ecossistema empresarial, ajudando organizações a implementar soluções mais eficientes e alinhadas com as novas expectativas das pessoas.
Na Coverflex, teve um papel ativo na expansão da plataforma em Portugal, passando por funções comerciais e de consultoria até assumir a liderança da área de vendas. O seu trabalho está focado em tornar a compensação mais simples, flexível e eficaz, permitindo às empresas aumentar o valor entregue às suas equipas sem aumentar a complexidade ou os custos.
Paralelamente, tem contribuído para a discussão sobre o futuro do trabalho, nomeadamente nas áreas de compensação, benefícios e sustentabilidade financeira, defendendo uma maior ligação entre performance, rendimento e bem-estar.
Com formação em gestão e um MBA com foco em ESG, traz uma visão integrada entre crescimento, sustentabilidade e impacto.
Pedro Gouveia é Head of Sales na Coverflex, onde lidera o crescimento comercial e a expansão de soluções que estão a transformar a forma como empresas estruturam compensação e benefícios.
O seu percurso é marcado por uma forte componente de vendas, desenvolvimento de negócio e construção de mercado, com experiência em ambientes dinâmicos e de rápido crescimento. Ao longo dos últimos anos, acompanhou de perto a evolução do ecossistema empresarial, ajudando organizações a implementar soluções mais eficientes e alinhadas com as novas expectativas das pessoas.
Na Coverflex, teve um papel ativo na expansão da plataforma em Portugal, passando por funções comerciais e de consultoria até assumir a liderança da área de vendas. O seu trabalho está focado em tornar a compensação mais simples, flexível e eficaz, permitindo às empresas aumentar o valor entregue às suas equipas sem aumentar a complexidade ou os custos.
Paralelamente, tem contribuído para a discussão sobre o futuro do trabalho, nomeadamente nas áreas de compensação, benefícios e sustentabilidade financeira, defendendo uma maior ligação entre performance, rendimento e bem-estar.
Com formação em gestão e um MBA com foco em ESG, traz uma visão integrada entre crescimento, sustentabilidade e impacto.
